（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并按40%、60%计入总成绩。
1.笔试
笔试形式为闭卷考试，内容包括常识、工作业务相关知识等
请您知悉，35是电子版，50包括小程序刷题
