四川内江市威远投资控股集团有限责任公司面向社会笔试面试题库资料

(三)考试方式

1.洪升公司副经理岗位的应聘人员通过资格审查后，采取先笔试、后面试的方式进行，总成绩按笔试占40%、面试占60%进行折算，考试时间和地点另行通知。笔试开考比例(招聘职数:通过资格审查人数)原则上不得低于1:3。若达不到1:3比例的，根据实际情况，决定是否开考。根据笔试成绩排名从高到低按1:3的比例确定参加面试人选。若拟进入面试最后一名笔试成绩并列的，全部进入面试环节。各岗位考试结果不作为最终录用结果，若考试结果未达用人单位要求的，公司有权取消该岗位的招聘。

2.其余岗位的应聘人员通过资格审查后，公司按程序组织面试，面试时间、地点另行通知。岗位聘用名额与通过资格审查进入面试人数的比例原则上不得低于1:3;若达不到1:3比例的，单位有权决定是否开展面试。

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