
(1)笔试。
笔试采取闭卷方式进行,笔试时间地点详见准考证,另行发布公告通知。
考试科目为职业能力倾向测验和综合应用能力,两个科目笔试连续进行,所有考生须参加相应类别的两科考试。
其中,《职业能力倾向测验》主要为客观题,《综合应用能力》主要为主观题,满分均为150分。
采取百分制计算笔试成绩,总分按四舍五入保留小数点后两位。
计算方式如下:笔试成绩=(职业能力倾向测验+综合应用能力)÷3。考试范围以人力资源社会保障部人事考试中心发布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(版)为准。
根据不同事业单位岗位特点,公共科目分为综合管理类(A类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类,E类为合订本,由考生按报考职位作答相应部分)四个类别分别设考,不同类别分别使用相应公共科目试卷。

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