本资料按本次招聘笔试的科目要求编排,笔试主要测查《书记员能力测试》,卷面满分150分。题目按模块归类并附解析,便于在考前进行针对性练习。笔试主要测试法律知识和履行书记员岗位职责应知应会的专业知识以及与书记员工作相关的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、沟通协调能力和文字表达能力等。