本资料按本次招聘笔试的科目要求编排,笔试主要测查《综合能力、专业能力测试》,卷面满分100分。题目按模块归类并附解析,便于在考前进行针对性练习。根据笔试成绩,从高分到低分,原则上按确定进入面试环节人员,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为入围面试人选。